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So bewerben Sie sich per E-Mail
Kaum ein Unternehmen, das sich heute nicht im Internet präsentiert und die
Chance bietet, per E-Mail Kontakt aufzunehmen. Aber auch bei dieser Art von
Bewerbung müssen Sie auf Formalitäten achten:
Kurzbewerbung: Bewerbungen per E-Mail dienen häufig zunächst der
Kontaktaufnahme. Deshalb gilt: kurz fassen. Begnügen Sie sich mit einem
Anschreiben und einem tabellarischen Lebenslauf, den Sie als Word-Dokument
anhängen.
Fundort: Geben Sie genau an, welche Stelle Sie interessiert und wo Sie diese
Offerte gefunden haben.
Unterlagen nachschicken: Senden Sie trotzdem parallel noch eine komplette
Bewerbungsmappe mit allen Unterlagen an das Unternehmen. Viele Personalchefs
wollen die Unterlagen anfassen können.
Nur ein Dokument: Verlangt das Unternehmen eine komplette Bewerbung per E-Mail,
speichern Sie die Unterlagen in einem Dokument ab. Viele angehängte Dateien, die
alle einzeln geöffnet werden müssen, machen den Lesern nur Arbeit. Im
schlimmsten Fall bleiben die Unterlagen ungelesen.
Fehler: Auch für die E-Mail-Bewerbung gilt: Fehler machen keinen guten Eindruck.
Lesen Sie sich den Text vor dem Versenden auf einem Ausdruck noch einmal genau
durch und nehmen Sie einen Duden zu Hilfe.
Keine Umlaute: Vermeiden Sie Umlaute wie ä, ä, ü. Noch nicht alle Programme
können die Zeichen lesen. Schreiben Sie statt dessen ae, oe, ue, das ß schreibt
man ss.
Format: Achten Sie darauf, daß die Textzeilen nicht über den Bildschirmrand
hinauslaufen. Leser verlieren die Lust weiterzulesen, wenn sie den
Bildausschnitt Zeile für Zeile hin und her bewegen müssen.